WYJAZDY INTEGRACYJNE DLA FIRM - PROJEKT EFEKTYWNY 2023

Wyjazdy integracyjne 2024

Kompleksowa organizacja wyjazdów integracyjnych w całej Europie 2024/2025

Witamy w świecie profesjonalnej organizacji wyjazdów integracyjnych dla firm. Oferta z jaką przychodzimy do Państwa to wynik ponad 15 letniej pracy przy organizacji wyjazdów firmowych. W naszej ofercie znajdziecie Państwo wyjazdy integracyjne organizowane na terenie całej Polski oraz wszystkich krajów europejskich. Co ważne to fakt, że naszą ofertę świadczymy w sposób kompleksowy, organizując wyjazdy integracyjne od A do Z. A co za tym idzie, Państwo stajecie się beneficjentami usługi kompletnej, realizowanej przez jeden z najbardziej doświadczonych zespołów eventowych w kraju. Nasza propozycja to także 200 gier i zabaw team building, z których wiele doczekało się już statusu legendarnych bestsellerów. Propozycje takie jak „Kto zabił pokojówkę? czy też „Sabotaż” otworzyły zupełnie nowy rozdział w branży usług integracyjnych dla firm. Zapraszamy serdecznie do kontaktu i życzymy niezapomnianych chwil podczas wyjątkowych wyjazdów integracyjnych. Pracujemy dla Was i dbamy o Wasze relacje.

WYJAZDY INTEGRACYJNE DLA FIRM

Gry integracyjne dla pracowników - indoor:

Wyjazdy integracyjne wzbogacamy zestawem blisko 100 gier integracyjnych indoor (wewnatrz pomieszczeń), wpływających pozytywnie na rozwój komunikacji oraz integrujących zespoły pracownicze. Gry i zabawy indoor są optymalnym rozwiązaniem na złą pogodę, ponieważ ich organizacja prowadzona jest w zamkniętych pomieszczeniach. Do Państwa dyspozycji takie hity jak: "Kto zabił pokojówkę?" Czy też słynny już na całą Polskę (i nie tylko) "Sabotaż". Proponowane programy integracyjne wypełniają wyjazdy integracyjne w znaczący sposób

Gry terenowe - outdoor:

Podczas wiosennych i jesiennych wyjazdów integracyjnych dla aktywnych grup oferujemy outdoorowe gry i zabawy (organizowane na otwartym terenie). Realizujemy programy gier opartych o współzawodnictwo, a także dążenie do osiągnięcia wspólnego celu. Wykorzystujemy zasoby terenowe, jaskinie, lasy, rzeki, by proponowane programy były jak najbardziej atrakcyjne. Realizujemy także warsztaty survivalowe, czy też medyczne, gdzie oprócz rozrywki dostarczamy uczestnikom sporej dawki wiedzy. Oferujemy aktywne wyjazdy integracyjne dla pracowników.

Szkolenia team building:

Zapraszamy do skorzystania z oferty profesjonalnych programów team building, które zamienią Państwa wyjazd integracyjny w intensywny proces budowania zespołu. Wszystkich uczestników wyjazdów integracyjnych zapraszamy do wzięcia udziału w praktycznych warsztatach team buildingowych, których nadrzędnym celem jest poprawa funkcjonowania zespołu, a co za tym idzie zwiększenie ich wydajności w codziennej pracy. Nasze szkolenia team building poprawiają komunikację, motywują zespoły, integrują uczestników. Efekty udziału w grach i zabawach team building można z łatwością doświadczyć zaraz po powrocie do pracy.

Imprezy i wieczory tematyczne:

Na zimne wieczory podczas wyjazdów integracyjnych jesienią, oraz na te wyjątkowo gorące w maju i czerwcu proponujemy imprezy z motywem. Zabierzemy Państwa do minionej epoki PRL, przywieziemy gorące powietrze i tradycje z wysp hawajskich, postrzelamy z łuków na Dzikim Zachodzie, czy też weźmiemy udział w imprezie z okresu prohibicji w USA. Wszystkie propozycje mają jeden główny cel: Dobra zabawa i to właśnie nasza misja, dostarczyć Państwu dużo dobrych emocji, w profesjonalnej oprawie artystyczno-scenograficznej. Zapraszamy na podróż do najdalszych zakątków świata podczas Waszego wyjazdu integracyjnego.

Pikniki i imprezy plenerowe:

Świetną alternatywną dla klasycznych wyjazdów integracyjnych są pikniki firmowe, organizowane na otwartym terenie. Takie imprezy dają możliwość zaproszenia o wiele większej ilości pracowników, nawet do kilkudziesięciu tysięcy osób. Są również świetną opcją by uczcić ważne dla firmy wydarzenia, czy też osiągane sukcesy. Podczas pikników firmowych oferujemy atrakcje z zakresu dmuchańców, strzelectwa, pojazdów mechanicznych, warsztatów manualnych, a także oprawę sceniczno-muzyczną wraz z angażem znanych artystów. Zorganizujemy konkursy, zabawy i zabezpieczymy Wasz piknik, by całość za długo pozostała w pamięci.

Turystyka motywacyjna:

Jednym z najbardziej skutecznych narzędzi z zakresu motywacji w stosunku do kluczowych pracowników firm są wyjazdy motywacyjne. Incentive travel to specyficzna odmiana wyjazdów integracyjnych, mająca na celu zmotywowanie i podziękowanie najlepszym pracownikom w danej organizacji. Proponujemy Państwu kompleksową organizację wyjazdów motywacyjnych na terenie całej Europy, wraz z programami pełnymi najbardziej wyszukanych atrakcji. Organizujemy loty balonowe, skoki spadochronowe, nurkowanie, rejsy statkami, obozy survivalowe, czy też wyprawy jeepami po górach starego kontynentu. Zapraszamy do współpracy.

Wyjazdy narciarskie dla grup:

Organizujemy wyjazdy na narty/snowboard na terenie całej Europy. Zapraszamy na zimowe wyjazdy integracyjne dla firm, których głównymi atrakcjami będzie zimowe szaleństwo na stokach Beskidów, Tatr, czy też Alp. Zabierzemy Państwa na wyjątkowy wyjazd integracyjny w pięknej oprawie zimowej. Zorganizujemy całość programu, zapewnimy niezbędny sprzęt, ubezpieczenia NW, instruktorów oraz znajdziemy najbardziej optymalną formę kwaterunku. Podczas organizacji wyjazdów integracyjnych w zimie opieramy się na bazie ponad 100 miejscowości narciarskich w całej Europie. Zapraszamy na wyjazd integracyjny z nartami tle.

Pomysły na wyjazdy integracyjne:

Dla tych, którzy poszukują odpowiednich pomysłów na wyjazdy integracyjne przedstawiamy konkretne rozwiązania do wyboru. Przeanalizujemy Państwa potrzeby i zaoferujemy konkretne opcje wyjazdów integracyjnych, które będą pasowały do Państwa zespołu, budżetu oraz wszelkich innych wymagań. Mamy ponad 10 lat doświadczenia w organizacji wyjazdów integracyjnych, zrealizowaliśmy przeszło 1500 wyjazdów firmowych, dysponujemy tym samym ogromną bazą pomysłów, oraz wiedzą, jaki konkretnie wyjazd integracyjny będzie "strzałem w dziesiątkę" w przypadku Państwa firmy. Zapraszamy do kontaktu z naszymi event managami.

BLOG - wyjazdy integracyjne:

W naszym blogu znajdziecie Państwo sporo wartościowych informacji na temat szeroko pojętej organizacji wyjazdów integracyjnych. W naszych wpisach poruszamy problematykę branży, nowe pomysły, a także udzielamy się w kwestii zagadnień prawnych oraz finansowych. Organizacja wyjazdów integracyjnych to świat pełen nowych doznań, a także nieskończona kreatywność i wiele zagrożeń dla świeżych w branży organizatorów. Na naszym blogu pomagamy w interpretacji przepisów, omawiamy ciekawe propozycje i dokładamy małą cegiełkę do rozwoju rynku wyjazdów integracyjnych dla firm.

Katalog eventów PDF:

By usprawnić proces wyboru odpowiednich atrakcji na wyjazdy integracyjne, przygotowaliśmy dla Państwa katalog w formacie PDF. Można go łatwo ściągnąć i w postaci jednego pliku przesłać do osób zainteresowanych. Katalog zawiera podsumowanie wszystkich programów outdoor, indoor oraz wieczorów tematycznych. Oczywiście poza zawartością katalogu realizujemy także opcje dopasowane do Klienta, czyli spersonalizowane gry i zabawy, które idealnie pasują do wyjazdów integracyjnych. Zapraszamy do ściągania katalogu i kontaktu z naszym działem handlowym.

Integracja pracowników online:

Witamy w świecie eventowym XXI wieku, w okresie pandemii a także w czasie dynamicznego postępu technologicznego. Nasza oferta skierowana jest przede wszystkim do zespołów zmuszonych pracować na home office, ale także dla wszystkich team’ów, które pracują w ten sposób ze względu na model biznesowy. Zdalna integracja to rozwiązanie dostarczające nowych doświadczeń związanych z interakcją pracowników w środowisku internetowym. Nasza propozycja to min. warsztaty, degustacje, gry scenariuszowe, czy też występy artystyczne. Takie klasyki jak „Kto zabił pokojówkę?”, czy też „Apokalipsa” czekają na Państwa w wersji wirtualnej.

Młyn Jacka Hotel & SPA:

Od września 2022 zapraszamy Państwa na wyjazdy integracyjne do hotelu należącego do naszej grupy. Młyn Jacka Hotel & SPA to 4 gwiazdkowy obiekt umiejscowiony w historycznym miejscu, jakim był młyn. Hotel znajduje się w małopolsce, zaraz obok miasta Wadowice. Bliska odległość od Krakowa sprawia, że jest chętnie wybierany przez biznes na konferencje, czy też wyjazdy integracyjne. Hotel posiada 7 sal o przeznaczeniu konferencyjno-bankietowym oraz jedno z największych gabinetów SPA w rejonie.

WYJAZDY INTEGRACYJNE - MINI PORADNIK

GDZIE NA WYJAZD INTEGRACYJNY?

To jedno z najważniejszych pytań, które warto zadań sobie na samym początku planowania wyjazdu integracyjnego. A odpowiedź na nie zazwyczaj związana jest z długością trwania wyjazdu firmowego. Tzn. jeśli wyjeżdżamy z pracownikami na jeden nocleg, to lepszym rozwiązaniem będzie lokalizacja, do której dotrzemy do 2-3h maks. By nie stracić za dużo czasu na dojazd. Jeśli natomiast uczestnicy wyjazdu będą zjeżdżali się w miejsce spotkania z kilku lokalizacji, wtedy sugerujemy wybór miejsca, do którego dojazd dla wszystkich będzie podobny. W dalszej kolejności weźmiemy dopiero pod uwagę preferencje związane z krajobrazem, czyli góry, morze, lasy itd. Zapraszamy do wpisu na naszym blogu, który pomoże podjąć decyzję: gdzie na wyjazd integracyjny.

CO WARTO ZABRAĆ ZE SOBĄ NA WYJAZD INTEGRACYJNY?

Wszystko zależy oczywiście od programu wyjazdu integracyjnego. Jeśli program zawierał będzie gry terenowe, warto wziąć wygodny strój, buty z bieżnikiem, kurtkę z kapturem na wypadek deszczu. Jeżeli wieczorem spodziewamy się uroczystego bankietu warto pomyśleć o stroju wieczorowym, ale dobrać go należy jak do eleganckiej kolacji, ale nie imprezy weselnej. Polecamy zabrać ze sobą także podręczną apteczkę zawierającą tabletki przeciwbólowe, plastry na obtarcia, czy też środki na chorobę lokomocyjną. To na pewno nie zaszkodzi, a może pomóc podczas całości programu.

JAKIE PROGRAMY WYJAZDÓW INTEGRACYJNYCH SPRAWDZAJĄ SIĘ NAJBARDZIEJ?

Gdybyśmy mieli odpowiedzieć jednym słowem, odpowiedzielibyśmy „programy mieszane”. Tzn. takie, w których nie przeważa za bardzo żaden rodzaj aktywności. Najlepsze wyjazdy integracyjne to te, które łączą w sobie kilka rodzajów atrakcji, czyli np: wycieczkę, gry team building, imprezę wieczorną z dyskoteką oraz szkolenie, czy też konferencję. Podczas takiego wyjazdu uczestnicy korzystają ze zróżnicowanego pakietu atrakcji. Dzięki temu łatwiej jest zadowolonić większość osób będących na wyjeździe. W sytuacji gdy zdominujemy wyjazd integracyjny jednym rodzajem aktywności, narażamy się na efekt znużenia, którego na pewno lepiej unikać.

ILE POWINIEN TRWAĆ WYJAZD INTEGRACYJNY?

Zadając sobie pytanie o długość trwania wyjazdu integracyjnego sugerujemy opcję minimum 2 noclegową. Choć warto zaznaczyć, że wyjazdy 1 noclegowe też pomogą wzmocnić relacje w zespole. Notomiast podczas 3 dniowego programu będziemy w stanie zrobić to efektywniej. Mając do dyspozycji więcej czasu, jesteśmy w stanie zorganizować 2 różne wieczory tematyczne, oraz minimum 4 moduły pełne aktywności. Daje nam to szerokie pole manewru, przy planowaniu oraz realizacji wyjazdu integracyjnego. Ponadto w ciągu 3 dni łatwiej odciążyć umysły od bieżących obowiązków i przenieść uwagę uczestników na grunt neutralny.

PIERWSZY WYJAZD INTEGRACYJNY - JAK ZORGANIZOWAĆ?

Stres związany z przygotowaniem pierwszego w historii firmy programu wyjazdu oraz realizacją poszczególnych elementów może być dość spory. Dlatego warto rozważyć skorzystanie z agencji eventowej. To uspokoi emocje oraz zagwarantuje organizację opartą o sprawdzone rozwiązania z zakresu integracji pracowników. Oczywiście jest sporo firm, które organizują lub próbują organizować wyjazdy integracyjne własnymi siłami. Efekty takich działań są różne i zależą od doświadczenia osób kierujących projektem. Osoby organizujące wyjazdy po przez zaangażowanie w pracę nad wyjazdem rzadko korzystają z jego atrakcji. Dlatego uważamy, że przy niewielkim doświadczeniu warto zacząć od wynajęcia profesjonalnej agencji eventowej.

JAKIE SĄ KOSZTY ORGANIZACJI WYJAZDU INTEGRACYJNEGO?

Koszyty organizacji wyjazdu integracyjnego zależą od wielu czynników, tj. ilości osób, poziomu kategoryzacji hotelu, rodzaju atrakcji, czy też regionu w jaki się zamierzamy udać. Gdybyśmy mieli uśrednić koszty to trzeba byłoby przyjąć standardowe założenia, czyli grupę 50 osób, wyjeżdżających do 3 gwiazdkowego hotelu w Polsce na dwa noclegi. Koszty takiego wyjazdu kształtują się w przedziale 800-1500zł netto/osobę. Oczywiście równie dobrze przy tych założeniach może udać się zorganizować wyjazd nawet w 600zł netto/os. a także idąc w drugą stronę nawet do 3.000-3.500zł/os. Koszty wyjazdów integracyjnych warto przedyskutować z wybraną agencją eventową już na samym początku przygotowania oferty.

JAK ROZLICZYĆ WYJAZD INTEGRACYJNY?

Organizacja wyjazdów integracyjnych to również kwestia związana z ich poprawnym rozliczeniem. Chodzi przede wszystkim o możliwość odliczenia od podatku kosztów poniesionych w związku z organizacją wyjazdu integracyjnego. Więcej na ten temat na naszym blogu: Rozliczenie wyjazdu integracyjnego. Natomiast warto nadmienić, że jeśli celem organizacji wyjazdu integracyjnego jest inwestycja w zasoby ludzkie firmy i wynika to jasno z agendy przeprowadzonego wydarzenia, to wydatki na taką imprezę firma może „wrzucić w koszty prowadzonej działalności”. Oczywiście odliczenia od CIT, PIT, VAT muszą odbywać się zgodnie z aktualnymi regulacjami prawnymi.

JAK WYBRAĆ HOTEL NA WYJAZD INTEGRACJNY?

Wybór hotelu na wyjazd integracyjny to jedna z najważniejszych składowych sukcesu. Dobór odpowiedniego miejsca powinien być dopasowany do naszych oczekiwań oraz możliwości. Warto najpierw odpowiedzieć sobie na następującego pytania: Jakim budżetem dysponujemy? Czy szukamy miejsca poza miastem, czy bardziej w zurbanizownym terenie? Jak duża jest nasza grupa? Jakie elementy programu zawiera nasza agenda? jaka lokalizacja hotelu byłoby dla nas najbardziej optymalna? Mając odpowiedzi na zadane pytania będzie nam o wiele łatwiej podjąć wybór co do konkretnego obiektu. Nasza agencja zajmuje się min. doborem hoteli pod zindywidualizowane oczekiwania klientów.

KORZYŚCI Z WYJAZDÓW INTEGRACYJNYCH

Każdy podmiot gospodarczy kieruje się polityką wg. której wydawanie zarobionych środków finansowych powinno w każdym przypadku być uzasadnione. Dlatego często pojawia się pytanie. Czy wyjazdy integracyjne dla pracowników są wydatkiem, który się zwróci? Oczywiście można przyjąć założenie, że wszelkie wyjazdy firmowe nie są koniecznością w danej organizacji i że bez nich firma sobie spokojnie poradzi.

Tylko że warto zastanowić się jednak nad jedną kwestią, czyli nad stosunkiem firmy do pracownika, jego potrzeb oraz oczekiwań wobec pracodawcy. W obecnych czasach potencjalni pracownicy nie szukają zatrudnienia, które daje tylko i wyłącznie satysfakcję finansową. Wiele osób decyduje się na wstąpienie w szeregi konkretnej organizacji ze względu na atmosferę pracy, relacje z przyszłymi kolegami, komfort psychiczny czy też partnerskie stosunki z przełożonymi. Każda firma składa się przede wszystkim z ludzi, a im bardziej zadowoleni pracownicy, tym większe możliwości dla danej organizacji. Ludzie zadowoleni przyciągają do pracy specjalistów wysokich lotów, którzy chcą pracować w zespołach emanujących pozytywną energią. A jak osiągnąć taki poziom energii w zespole? Odpowiedzią na to pytanie są wspomniane wyjazdy integracyjne dla pracowników i ich zbawienny wpływ na wiele obszarów działalności zespołów pracowniczych. Organizacja wyjazdów integracyjnych dostarcza firmom następujących korzyści:

Budowa relacji między pracownikami – dzięki wyjazdom integracyjnym można łatwiej i szybciej zbudować relacje z nowymi pracownikami, czy też płynnie wprowadzić nowe zespoły na poziom zgrania. To przyspieszony proces zapoznania, który przekłada się pozytywnie na atmosferę w pracy.
Zwiększenie wydajności w zespole – jeśli członkowie zespołu czują się w swoich towarzystwie swobodnie, dobrze się znają i wiedzą na co mogą liczyć we współpracy, to automatycznie ich wydajność wzrasta. Wyjazdy integracyjne podnoszą świadomość skuteczności działania w zespołach.

Zyski finansowe – efektem, który przypadnie do gustu wszystkim zarządzającym finansami jest idąca za wydajnością pracy kwestia finansowa. Dzięki wyjazdom integracyjnym i powstałym na nich relacjach, współpraca między pracownikami osiąga poziom umożliwiający generowanie większych zysków finansowych.

Podniesienie kwalifikacji – wiele osób, które dotychczas nie miało możliwości uczestnictwa w profesjonalnych szkoleniach team building, na wyjeździe integracyjnym może podnieść swoje kwalifikacje miękkie w oparciu o symulacje współpracy w zespole. Gry i zabawy team building są idealną formą lepszego poznania siebie samego oraz swoich kolegów z pracy.

Redukcja stresu – organizacja wyjazdów integracyjnych to także skuteczny sposób walki z napięciami w firmie. To czas kiedy pracownicy w neutralnym środowisku mogą przedyskutować wszystkie drażniące kwestie, odpocząć od trudnych zajęć, które rodzą niesnaski. Wyjazd integracyjny zorganizowany w turystycznej okolicy wpłynie dodatkowo na ukojenie nerwów i złagodzenie poziomu stresu.

Poznanie nowych miejsc – bardzo często w trakcie wyjazdów integracyjnych uczestnicy korzystają z atrakcji rekreacyjnych, które związane są ściśle z odwiedzanym podczas wyjazdu regionem. Mogą to być różnego rodzaju zabytki, muzea, parki rozrywki, tereny rekreacyjne przeznaczenia rozrywkowego. Poznanie nowych miejsc rozwija, dostarcza nowych przemyśleń, wzbudza nową energię u osób odwiedzających.

Korzyści z wyjazdów integracyjnych – jak widać organizacja wyjazdów integracyjnych dla pracowników to skarbiec korzyści dla każdej organizacji. Bez względu na obecną sytuację w firmie, tempo rozwoju, czy też wiek zespołu, zawsze warto postawić na taką formę spędzenia razem czasu. Pamiętajmy także, że na wyjazdach integracyjnych warto porzucić swoje codzienne role, by w pełni cieszyć się ciekawymi programami team building i w 100% wykorzystać ich potencjał.

test